同时公司非常注重培育关注员工发展的企业文化，比如在部门内举办“员工发展60分”、“员工发展沙龙”等，举办各种形式的“C-time”等倡导上上下下真诚沟通。
枣庄华清博润新材料有限公司始创于2002年，是由山东枣庄电业局投资600万元、占地50亩的股份制企业，隶属于山东鲁能集团。被山东省科学技术厅评为科技型中小企业。华清博润公司业已建立了产权明晰、责任明确、运作规范的现代企业制度，秉承以人为本的管理理念，依靠不断的技术创新，在产品的研制．生产和销售等方面都取得了可喜的成绩。_x000d_ 公司技术力量雄厚。华清博润以先进的管理模式、灵活的运作机制和良好的经济效益吸引了一大批才华横溢的专业人才，构成了企业发展的中坚力量。经过近两年的发展，公司已经具备了强大的技术实力，不仅能自主开发研制适应市场需求的产品系列，还能根据客户的具体要求进行项目开发，满足客户的不断增长变化的生产需要，公司业已成为国内极具实力的高分子新材料供应商。_x000d_ 管理是企业的大脑。华清博润公司在服务中锐意进取、健康发展，这得力于我们在实践中不断学习，借鉴先进管理模式并加以改进吸收。强调团队协作，工作流程设计清晰，分工明确而又紧密衔接，强调效率而又富有关怀。华清博润正在以一种全新的方式高效运作。_x000d_ 华清博润公司的管理模式、运作机制和良好的经济效益吸引了一大批才华横溢的人才，构成了企业发展的中坚力量。每一个清晨对于勤奋的华清博润人来说，都是一个新的开始。在华清博润公司，工程技术人员占90%，他们优秀而年轻，朝气蓬勃、创新进取、永不言败。
1、拜访客户，了解各图书馆期刊的数量、进货渠道、折扣、征订时间、征订方式（内定或者招标）等；
2、整理每次的拜访信息，定期回访，加强和客户之间的沟通交流；
3、维护客情，促成合作，达到双赢；
1、大专及以上学历，有客户接待和服务经验者优先；
2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动；
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3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动；