同时公司非常注重培育关注员工发展的企业文化，比如在部门内举办“员工发展60分”、“员工发展沙龙”等，举办各种形式的“C-time”等倡导上上下下真诚沟通。
百怡(Blenz)公司是加拿大著名咖啡店连锁经营管理公司，以经营管理咖啡连锁店闻名北美，怡然亲切的氛围，品质一流的咖啡佐以特色饮料和精致甜点，赢得追求时尚品位生活的人士极大的青睐。_x000d_ 1992年Blenz在加拿大最繁华的购物街——罗布森大街开了它的第一家店，至今已有六十多家连锁店覆盖北美和亚洲，成为加拿大最受欢迎的咖啡连锁店之一。在咖啡出品方面，Blenz追求''BEING BETTER，NOT BIGGER''的咖啡极致品质的制作理念；在门店设计方面，百怡(BLENZ)独树一帜，融合了经典与时尚的理念，其纽约分店的设计就是基于一种别出心裁的植物理念及创意，该设计在以挑剔眼光著称的美国专业杂志的 [Coffee & Coffee Shop] 评比中大获好评；Blenz还在2001年全加广播节目的评选中得到了73%的民意选票而高居首位，一举获得了令其他的竞争者望尘莫及的辉煌成绩。_x000d_ 百怡(Blenz)公司总部设在风景宜人的加拿大温哥华市中心，公司已有着十余年经营与管理咖啡连锁店的经验，旗下的加盟店遍布温哥华地区海滨、图书馆、高档宾馆、旅游胜地和繁华路口，百怡(Blenz)公司的品牌性标识已成为温哥华乃至加拿大的一道著名风景线，成为加拿大人文与风情的窗口。由于拥有完善的经营管理体系和极具吸引力的企业品牌效应，百怡(Blenz)公司的企业经营多年来一直蒸蒸日上，多次被加拿大餐饮行业和消费者评为最佳服务品牌，同时也得到加拿大报纸杂志和电台电视台等新闻媒体的一致青睐。目前百怡(Blenz)公司已成为北美地区、尤其是加拿大地区的最有吸引力的著名企业之一，显示了出巨大的品牌发展活力
1、拜访客户，了解各图书馆期刊的数量、进货渠道、折扣、征订时间、征订方式（内定或者招标）等；
2、整理每次的拜访信息，定期回访，加强和客户之间的沟通交流；
3、维护客情，促成合作，达到双赢；
1、大专及以上学历，有客户接待和服务经验者优先；
2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动；
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2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动；