同时公司非常注重培育关注员工发展的企业文化，比如在部门内举办“员工发展60分”、“员工发展沙龙”等，举办各种形式的“C-time”等倡导上上下下真诚沟通。
本公司成立於 1978 年<br>_x000d_ 專於零件加工，刀具滑板生產製造銷售於國內各知名廠家，也為各廠家建立自動車床之聲譽，因景氣之影響及成本之考量，各廠家紛紛自行生產，本公司在此情況下成立自動車床生產製造。 <br>_x000d_ 1990 年研發第一批機器 5 台銷售於市場，得到諸多使用者之肯定，因而在第一年生產出 150 台二軸 5 刀自動車床，於穩定中求發展，每年多出 20% 之成長<br>_x000d_ <br>_x000d_ 1992 年 研發出 JY-32H JY-42H 機型 JY-300 凸輪製造機<br>_x000d_ 1994 年 研發出 JY-105 JY-102 機型 JY-2030 引拔機<br>_x000d_ 1995 年 研發出 CNC 數控車床<br>_x000d_ 1998 年 代理德國 KAINDL 鑽頭研磨機系列<br>_x000d_ <br>_x000d_ 如今，本公司每年可提供市場約 500 台之各式車床，銷售於世界各地約 20 多個國家，在各國得到使用者之肯定。<br>_x000d_
1、拜访客户，了解各图书馆期刊的数量、进货渠道、折扣、征订时间、征订方式（内定或者招标）等；
2、整理每次的拜访信息，定期回访，加强和客户之间的沟通交流；
3、维护客情，促成合作，达到双赢；
1、大专及以上学历，有客户接待和服务经验者优先；
2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动；
1、拜访客户，了解各图书馆期刊的数量、进货渠道、折扣、征订时间、征订方式（内定或者招标）等；
2、整理每次的拜访信息，定期回访，加强和客户之间的沟通交流；
3、维护客情，促成合作，达到双赢；
1、大专及以上学历，有客户接待和服务经验者优先；
2、普通话标准，口齿清楚，声音甜美，优秀的语言表达能力和沟通能力；
3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；
4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动；