为了保证员工在公司得到更大的发展空间,公司还推行关键岗位骨干员工轮岗制度,基层以至中层管理岗位的竞聘制度,鼓励员工通过竞聘的方式展示自己脱颖而出,多方面发展自己的工作能力。
同时公司非常注重培育关注员工发展的企业文化,比如在部门内举办“员工发展60分”、“员工发展沙龙”等,举办各种形式的“C-time”等倡导上上下下真诚沟通。
大唐盛世鬼斧神工的金银器编辑成书。让大家先从图形上分享大唐盛世的风采。我得到大家的支持和帮助,让这些文物能够与世人相见。而不是让它们继续深藏不露、或束之高阁。 这就是我个人的想法。也算是我的序了。